In Ihrer Rolle als Mediengestalter für Bild und Ton und Social Media sind Sie für die Konzeption, Erstellung und Veröffentlichung von visuellen und auditiven Inhalten verantwortlich.

Ihre Aufgaben:

• verantwortlich. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:Entwicklung und Produktion von Bild- und Tonmaterial für unseren Vertrieb und den Social-Media-Kanäle, Website und andere Plattformen.
• Planung und Durchführung von Foto- und Videoaufnahmen, inklusive Nachbearbeitung wie Schnitt, Farbkorrektur und Tonmischung.
• Kreative Umsetzung von Kampagnen in Zusammenarbeit mit unserem Marketing-Team.
• Aktive Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenz, einschließlich Content-Planung, Posting und Community-Management.
• Analyse und Reporting der Performance von Social-Media-Kampagnen.
• Technische Betreuung von Live-Events und Webcasts.
• Kontinuierliche Beobachtung von Trends in den Bereichen Social Media und Mediengestaltung.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter für Bild und Ton oder ein Studium im Bereich Medienproduktion, Kommunikationsdesign o.ä.
• Erfahrung in der Arbeit mit Social Media und Kenntnisse der spezifischen Anforderungen und Formate.
• Sicherer Umgang mit gängigen Schnitt- und Grafikprogrammen (z.B. Adobe Premiere, After Effects, Photoshop).
• Erfahrung in der Fotografie und Videografie.
• Kreativität, Gespür für ansprechendes Design und gute kommunikative Fähigkeiten.
• Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit.
• Gute Kenntnisse im Bereich Social Media Analytics und Reporting.

Wir bieten:

• Attraktive Zusatzleistungen, wie beispielsweise ein 25 %iger Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge, eventuell ein Zuschuss zur Kinderbetreuung, Unterstützung bei den Fahrtkosten, Prämien und mehr.
• Mitarbeiterangebote, darunter die Möglichkeit von Massagen während der Arbeitszeit, gemeinsame Mitarbeiterausflüge, ein Obst- und Snackangebot.
• Viel Raum für Eigeninitiative, persönliche Entwicklung, kontinuierliche Weiterbildung und Entfaltung Ihrer kreativen Potenziale.
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das langfristig angelegt ist, und Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr bietet.
• Ein flexibles Kernarbeitszeitmodell von Montag bis Donnerstag von 09:00 bis 15:00 Uhr und freitags von 09:00 bis 13:00 Uhr, mit der Möglichkeit zum Arbeiten von verschiedenen Orten aus.
• Eine breite Palette an abwechslungsreichen Aufgaben, die spannende nationale und internationale Kundenprojekte umfassen.
• Flache Hierarchien und agile Arbeitsmethoden in einem dynamischen, familiären Arbeitsumfeld, in dem Sie in einem kleinen, engagierten Team arbeiten.

Interessiert?

Sind Sie bereit, die Zukunft mit uns zu gestalten? Senden Sie Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) in PDF- oder JPEG-Format per E-Mail an recruiting@langer-emv.de oder nutzen Sie einfach unseren Bewerben-Button.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Wagenknecht unter 0351 43009310 oder recruiting@langer-emv.de gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen und darauf, gemeinsam mit Ihnen neue Wege zu beschreiten!